NS viert diversiteit tijdens Amsterdam Pride

Door Nationale Transportgids

3 min

Tot en met 3 augustus viert Amsterdam Pride de diversiteit en inclusiviteit in de stad. NS sluit hier graag bij aan: vanaf 26 juli wappert de Progress Pride-vlag een week lang op het dak van station Amsterdam Centraal. Ook de digitale vertrekborden en de reisplanner van NS laten reizigers de regenboogkleuren zien, zodat iedereen zich welkom voelt op het station en onderweg in de trein. Tijdens de Canal Parade op 2 augustus kunnen bezoekers aan de Pride terecht bij de Change Station. Daarnaast rijdt NS extra lange treinen van en naar Amsterdam. Bovendien zijn er extra collega’s aanwezig om reizigers te assisteren en de drukte in goede banen te leiden. Dat meldt de NS.

Voor wie zich wil omkleden of voorbereiden op de festiviteiten tijdens de Canal Parade, opent NS de Change Station in de monumentale centrale hal aan de centrumzijde van Amsterdam Centraal. Deze plek bestaat uit twee zones: een transparante zone, en een gesloten ruimte. En is voorzien van omkleedruimtes, make-upstations en wastafels. Collega's, inclusief leden van NS’ LHBTIQ-netwerk Trainbow, zetten zich in om van de Change Station een warme en feestelijke ruimte te maken. Professionele visagisten en nagelstylisten van Etos staan klaar om bezoekers te assisteren. Het thema van Pride is dit jaar 'Love'. Met de Change Station is hierop voortgeborduurd met 'Love Yourself - Your Way'; Wissel van buitenkant, en vier wie je bent vanbinnen.

Langere treinen

NS rijdt daar waar mogelijk langere treinen en adviseert reizigers vooraf de Reisplanner te raadplegen. Op het traject Utrecht – Amsterdam en Schiphol – Amsterdam wordt extra drukte verwacht, mede door werkzaamheden van ProRail op Amsterdam Centraal. Voor de terugreis is het advies aan reizigers om niet te wachten op de laatste trein terug naar huis, omdat deze vaak extra druk is.

LHBTIQ-netwerk Trainbow

Bij NS is iedereen welkom, zowel reizigers als collega’s. Sinds 2009 heeft NS het eigen LHBTIQ-netwerk Trainbow, dat zich inzet voor een inclusieve bedrijfscultuur waarin iedereen gelijke kansen krijgt.

Beeld: NS

Meer nieuws