Nieuwe cao motor- en tweewielerbranche: 10,8 procent meer loon in stappen
BOVAG en de vakbonden FNV, CNV en De Unie hebben een akkoord bereikt over een nieuwe cao voor het Motorvoertuigbedrijf en Tweewielerbedrijf. De cao loopt van februari 2025 tot en met oktober 2027 en bevat een loonsverhoging van in totaal 10,8 procent, verdeeld over vijf momenten. De eerste verhoging van 2,2 procent gaat al in op 1 juni 2025. Dit meldt BOVAG.
Om dubbele verhogingen te voorkomen, geldt een verrekeningsregeling voor bedrijven die sinds 1 februari 2025 al collectieve loonstijgingen hebben doorgevoerd. En niet alle bedrijven hoeven direct alle verhogingen toe te passen. Werkgevers zonder auto- of truckactiviteiten kunnen een deel van de stijging tijdelijk uitstellen door één of twee vakantiedagen in te leveren. Dat levert een uitstel van 0,4 procent loonsverhoging per vakantiedag op, maximaal een jaar.
Branche aantrekkelijker maken
De cao bevat ook afspraken om werken in de branche aantrekkelijker te maken. Zo krijgen alle BBL-leerlingen, ongeacht opleidingsniveau, voortaan een doorbetaalde scholingsdag. Ook adviseert de cao dat bedrijven BOL-studenten een passende stagevergoeding geven. Overwerk wordt niet langer als standaard gezien. Alleen bij pechhulp, berging en calamiteiten blijft het verplicht. Daarnaast komt er een mantelzorgmakelaar die medewerkers ondersteunt bij het combineren van werk en mantelzorg. Tot slot starten er gezamenlijke onderzoeken naar ziekteverzuim, modernisering van arbeidsvoorwaarden en het vergroten van flexibiliteit in contracten.
BOVAG en de bonden leggen het akkoord met positief advies voor aan hun achterbannen. Bij de werkgeversorganisatie heeft de ledenraad het laatste woord.
